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集团公司副总经理冉兵指导公司2024年度领导干部民主生活会并慰问劳模和困难党员、职工代表

时间:2025/02/18 作者:党委工作部、工会工作部 来源: 点击量:

  2月14日,公司党委召开2024年度领导干部民主生活会,集团公司副总经理冉兵到会指导并讲话,集团公司党建工作部部长陈志豪出席会议,公司领导班子成员参加会议。会议由公司党委书记、董事长曹火勇主持。

  公司党委按照上级党委关于开好此次民主生活会的要求扎实做好各项准备工作。会前,党委领导班子成员聚焦会议主题,开展了理论中心组集中学习和个人自学,深入学习领会习近平总书记关于党的建设重要思想、关于党的自我革命重要思想以及关于全面加强党的纪律建设重要论述、关于全面深化改革的一系列新思想新观点新论断,学习领会习近平总书记最新重要讲话精神以及关于本地区本部门本领域的重要讲话和重要指示批示精神,认真学习党章、《中国共产党纪律处分条例》和系列党内法规文件。同时按照要求广泛征求意见建议,积极开展谈心谈话,重点围绕“4个方面”从严从实查摆了问题和不足,认真撰写了对照检查材料和发言提纲。

  会议通报了公司2024年落实全面从严治党“两个责任”情况,2023年度主题教育专题民主生活会整改措施落实情况、2024年度民主生活会征集意见建议情况。公司领导班子成员紧扣会议主题,结合自身工作、思想认识及典型案例逐一作对照检查发言,重点围绕“带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一;带头增强党性、严守纪律、砥砺作风;带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新;带头履行全面从严治党政治责任”等四个方面对照查找了存在的突出问题,深刻剖析问题产生的根源,提出了具体的整改措施。曹火勇代表公司领导班子作对照检查,从“四个方面”深入查摆存在问题,全面剖析问题产生的根源,并明确整改方向和措施。领导班子成员敞开心扉,立足实际,开诚布公地开展了批评与自我批评,达到了深化共识、增进团结、改进工作的目的。

  冉兵对本次民主生活会开展成效予以了肯定。他指出,此次民主生活会紧紧围绕主题,会前准备充分、查摆问题深入、原因分析准确、整改措施务实、典型案例剖析深刻、相互批评到位,达到了发扬民主、查找问题、形成共识、增进团结的效果。他结合三公司实际,就下一步工作提出了七个方面的意见:一是要始终把坚定拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”作为首要政治任务,严肃政治生活,不断提升班子成员政治能力、党性修养;二是要始终坚持经营为龙头地位不动摇,进一步抓好任务承揽工作,要多揽活揽好活,建好根据地拓展游击区,持续做好滚动开;三是要始终坚持“一切工作到项目”工作思路,进一步抓好现场管理,以现场保市场,提升项目创效水平;四是要始终坚持以效益为核心,进一步提升公司的核心竞争力,擦亮企业品牌,夯实企业持续发展的基础;五是要始终坚持创新驱动,全力以赴抓好制度创新、管理创新、技术创新,抓好各项改革举措的落实落地,推动企业高质量发展;六是要始终坚持强化班子建设,打造政治坚定、廉洁自律、团结进取、担当作为、坚强有力的领导班子;七是要始终坚定企业发展信心,团结拼搏,勇争一流,力争早日再进中国中铁三级公司20强,为集团公司高质量发展贡献新的力量。

  曹火勇代表公司领导班子作表态发言,表示将认真对照民主生活会查摆的问题,明确整改方向,制定整改措施,抓好整改落实,把整改落实与贯彻落实股份公司、集团公司各项安排部署结合起来,真正把民主生活会的成果运用到今后的工作中,以实实在在的举措推动企业高质量发展。

  会后,冉兵出席了“两节”劳模和困难党员、职工慰问活动,为劳模和困难党员、职工代表送上慰问金及新年祝福,并与他们亲切交谈,鼓励困难党员和困难职工要以乐观积极的心态应对困难,遇到困难及时向组织反映情况;鼓励劳模们要继续发挥模范的带头作用,带动更多员工投身企业改革发展。